廣州市寧志電力科技有限公司兩化融合管理體系貫標(biāo)啟動(dòng)大會(huì)
2015年8月3日,廣州市寧志電力科技有限公司隆重召開“兩化融合管理體系貫標(biāo)”啟動(dòng)大會(huì)。廣州市寧志電力科技有限公司領(lǐng)導(dǎo)、中高層、部門代表及咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)廣東惠能節(jié)能服務(wù)有限公司的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)等人參加了會(huì)議。
會(huì)上,孫嘉寧總經(jīng)理對(duì)廣州市寧志電力科技有限公司推行兩化融合管理體系貫標(biāo)提出三個(gè)要求:一是要認(rèn)真落實(shí)兩化融合管理體系貫標(biāo),做好本質(zhì)貫標(biāo);二是貫標(biāo)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)老師要像“教練”一樣盡心盡力盡責(zé)做好貫標(biāo)服務(wù)工作,確保貫標(biāo)工作能順利進(jìn)行;三是打造企業(yè)信息化環(huán)境下可持續(xù)競爭發(fā)展盈利模式的新型能力,爭取在年底完成兩化融合管理體系貫標(biāo),順利通過認(rèn)定。并作了積極動(dòng)員,要求全員參與,并表示兩化融合管理體系的建立對(duì)廣州市寧志電力科技有限公司意義重大,是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要抓手,是企業(yè)戰(zhàn)略落地的體系方法,幫助企業(yè)打造信息化環(huán)境下獲得可持續(xù)發(fā)展的新型能力。兩化融合管理者代表林榮梅就貫標(biāo)工作進(jìn)行了詳細(xì)的介紹,對(duì)各部門的工作進(jìn)行了劃分。最后,由廣東惠能節(jié)能服務(wù)公司指導(dǎo)老師進(jìn)行兩化融合貫標(biāo)培訓(xùn),并對(duì)各部門提出的疑問進(jìn)行解說。
經(jīng)過了半天的議程,加深了參會(huì)成員對(duì)兩化融合管理體系的理解,為以后開展工作奠定了基礎(chǔ)。
兩化融合貫標(biāo)大會(huì)取得圓滿成功。